首先,当然要靠待遇来吸引年轻人。媒体上不时会见到工厂万元月薪依然招工难的报道,但往往噱头成分居多。要达到“定薪”,需要超长工作时间以及周末节假日的加班加点。不仅强度大,平均算下来的时薪也就是一般水平,而且往往在“五险一金”方面缺乏保障。工厂要想真正赢得年轻人的青睐,就必须改变待遇低、强度高、保障少的现状,让他们有足够的获得感,愿把目前的工作当成事业,而非暂时谋生的手段。众盈彩票是真的么——在田作物长势总体正常

去年底,某知名二手车平台陷入“套路贷”风波,消费者反映遭遇贷款买车变融资租赁,将这一普遍存在的二手车商合同欺诈问题曝光于众。 责任编辑:张义凌